www.mohdbali.com
mohd bali محمد بالي

تحسين الأداء في شركات البناء من خلال الترقية

تغييرات استراتيجية في إدارات شركات البناء: تعزيز الأداء من خلال الترقية

تعتبر إدارة المشاريع في مجال الهندسة الإنشائية من العناصر الحيوية التي تؤثر بشكل مباشر على نجاح المشاريع وفاعليتها. في سياق هذا التطور، قامت شركة سكندر للمقاولات ومقرها شيكاغو بتحديث هيكلها الإداري من خلال إجراء تغييرات مهمة على مستوى التنفيذ. يأتي ذلك في وقت تتجه فيه الشركة نحو استراتيجيات نمو جديدة تهدف لتعزيز قدرتها التنافسية في الأسواق الرئيسية.

الترقيات القيادية

في إعلان حديث، تم ترقية كل من أندي هاليك إلى منصب الرئيس وبراين بوكوفسكي إلى منصب الرئيس التنفيذي للعمليات (COO). وقد تم اتخاذ هذه الخطوة بعد أن صعد غيري بال، الرئيس الحالي والرئيس التنفيذي، إلى هذه الأدوار في بداية عام 2025. يعكس هذا التغيير نهج شركة سكندر في تعزيز قيادتها، حيث أشار بال إلى أهمية وجود الأشخاص المناسبين في المناصب المناسبة لدعم النمو المسؤول والاستراتيجي.

استراتيجية النمو

تعمل شركة سكندر في مجالات متعددة مثل البناء المتعدد العائلات والرعاية الصحية والمكاتب، إضافة إلى مشاريع الداخل. يعكس ذلك التركيز على جودة المواد والبنية التحتية والتجهيزات الحديثة التي تلبي احتياجات الأسواق المتغيرة. كما تسعى الشركة إلى توسيع وجودها الجغرافي، خصوصًا في منطقة إنديانابوليس، لمواكبة التوجهات السريعة في القطاع.

تشير إحصائيات العام الماضي إلى أن سكندر حققت إيرادات بلغت 546.8 مليون دولار، مما يجعلها واحدة من الشركات الرائدة في قائمة أفضل 400 مقاول تجاري مأخوذ من قائمة “Engineering News-Record” لعام 2025. من بين المشاريع البارزة التي نفذتها الشركة، كان مركز IU Health Bloomington Regional Health Center وإنشاء داخلي مؤلف من 14 طابقًا لشركة Salesforce في شيكاغو.

التحديات والفرص

في ظل هذه التغييرات، ينبغي على سكندر التكيف مع التحديات المستمرة التي تواجه قطاع الإنشاءات، بما في ذلك تغييرات التوجهات الاقتصادية وأسعار المواد. إن القدرة على إدارة المخاطر المرتبطة بالزلازل واحتياجات السلامة الإنشائية تمثل جوانب حيوية يجب الالتفات إليها.

من خلال هذه الترقية، يعبر سكندر عن التزامه بتسهيل الابتكار وضمان تقديم مشاريع تواكب أفضل معايير الجودة والسلامة، بما يضمن تحقيق التنمية المستدامة في المستقبل.

صورة متكاملة للقيادة الناجحة

تعتبر هذه التحركات في إدارة الشركة إنعكاسًا لرؤيتها الطويلة الأمد، حيث يتطلب تحقيق النجاح في مجال الإنشاءات دمج الابتكار مع الخبرة. التحسين المستمر في المواد والتقنيات المستخدمة يشكل حجر الزاوية في المشاريع الحديثة، وهذا ما تستند إليه سياسات سكندر لتعزيز تنافسيتها في المجال.

خلاصة القول، تظهر هذه التغييرات القيادية في شركة سكندر استعدادًا حيويًا لمواجهة التحديات الحالية والمستقبلية في قطاع الإنشاءات، حيث تُمثل هذه الخطوات جزءًا من رؤية أوسع تهدف إلى تحسين الأداء والكفاءة وتعزيز حضور الشركة في الأسواق.

اعلانات